“写新闻一定要抓住新闻点，不需要写的多详实多全面，把这个点写清楚就可以了。”10月20日下午，在党群工作部的办公室，该部门负责人对通讯员的稿件，分析说道。

进入10月份以来，国际物流集团党委为提升集团公司新闻宣传工作上水平、上台阶，提高通讯员队伍的整体素质，以新闻宣传工作包联机制为抓手，靶向用力。

国际物流集团宣传部门以问题为导向，针对基层单位上稿率低，通讯员队伍不稳定等问题。制定新闻宣传工作包联机制，明确每周有稿件、每月有见报、季度有精品的包联目标。明确责任人，对集团所属各级党组织和通讯员，莆田物流 ，实施“一包一”、“一带二”。国际物流集团宣传部门人员，每人包联一个基层单位，每周到包联单位进行实地采访。同时每人帮带两名骨干通讯员，利用电话、QQ、微信等方式相互沟通，及时掌握新闻线索。党群工作部负责人对骨干通讯员进行技能指导，并重点沟通交流，了解最近工作、心里想法等情况，鼓励骨干通讯员，积极写作。针对包联的单位和通讯员投稿见报少的原因，认真分析，制定帮扶措施。国际物流集团新铁公司、陆港公司开展的是实体性业务，为帮助其提升上稿率，采取以图片新闻为主的投稿方式，自实行包联制度以来，截止11月20日，江东物流 ，基层稿件见报56篇，较上月同比增长30%。（李承阳）